有人的地方就會有紛爭,這世界上甚麼人都有…
公司同事離職直接把電腦還原,然後當初公司請人來安裝的cam軟體和所有升級後的檔案全部都拿走,他認為是他接洽所以帶走。有同事認為這很正常沒甚麼???100萬的軟體公司沒留檔案?搞到現在要裝盜版?
這人領六萬多整天來公司只會做一件事情,就是老闆交代的事情,他自己主管交代的都不做 XDDD,整天就是上網和滑手機。最後跟大家鬧翻然後生氣離職是說他有高血壓,所以辦公室有人聊天會造成牠血壓升高。
公司賺得多,但薪水卻沒有變多
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公司賺得多要想的是跟你有很直接的關係嗎 想調薪也要問自己有值得嗎
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公司賺得多肯分紅就好了
畢竟看職位領薪水的
能力夠強的話自然能跟老闆談薪水
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大多公司還是不重視員工
沒員工就沒公司啊 -
現在大多都是慣老闆啦 哪有在在意員工
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社畜的悲哀 共勉之
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台灣真的很M型 試看看提升能力或表現比同事好一點
提看看加薪 畢竟現在人好找但好用的人真的不多 -
這跟公司環境有很大影響!
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薪水多少是看自己能力不是嗎
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薪水水平受多種因素影響,而且不一定會隨著公司收入的增加而提高。評估您的個人情況,採取相應的步驟,以確保您的薪水能夠反映您的價值和需求。
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你不孤單啊,我也同樣看公司大賺,收入也沒真的增加…QQ
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還要聽老闆畫大餅打工人的辛酸
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確實是這樣啊
底下的人事情多但薪水根本沒在動… -
這就是底層勞工的奴命,錢沒變多但你還是得做
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我們打工仔沒有談薪水的機會,只能期望年中多一點吧
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因為都拿去換老闆的跑車了
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當然啊,公司都用我們的血汗錢養一堆肥貓,那還有多餘的錢給你們這些笨蛋
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那公司虧損的時候呢?
難道也要調回來嗎?
雖然我們公司是會調薪啦 -
賺了不分紅給員工 賠了就大家共體時艱
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其實公司年營收上升還是會有可能是虧錢的
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正常 遇到好公司就要感恩撩