有人的地方就會有紛爭,這世界上甚麼人都有…
公司同事離職直接把電腦還原,然後當初公司請人來安裝的cam軟體和所有升級後的檔案全部都拿走,他認為是他接洽所以帶走。有同事認為這很正常沒甚麼???100萬的軟體公司沒留檔案?搞到現在要裝盜版?
這人領六萬多整天來公司只會做一件事情,就是老闆交代的事情,他自己主管交代的都不做 XDDD,整天就是上網和滑手機。最後跟大家鬧翻然後生氣離職是說他有高血壓,所以辦公室有人聊天會造成牠血壓升高。
給加班費很難嗎
-
慣老闆不意外
-
有的時候連中午休息都要被勒索,真的可憐
-
廉價勞工當起來 你不做還有其他人會做ㄉ
-
快下班才給工作那就明天再做呀
-
台灣勞工悲歌 很多行業都這樣 在國外已經把老板告到翻掉了
-
現在會給的真的少
-
很多傳產都這樣啊,不給居然變成常態了
-
還真的,很難
-
老闆:共體時艱
-
說好聽是不加班 但是靠杯 做不完還不是回家做
-
共體時艱 團隊精神 最常聽到了
-
現在連政府本身都是讓基層超時工作了 加班費也不給 私人企業’還能奢望甚麼呢
-
八小時全心全力工作,
責任制下加班完成工作給加班費確實沒問題,
前提是你八小時都不偷懶… -
可憐台廠 各種costdown 讓勞工環境那麼差 有種就給合理的加班費阿
-
直接跟老闆講
-
正常啦老闆很少不摳的
-
大公司才會放任給你報加班啦
不然一般公司摳得很 -
當你有交出來成果後
他就會覺得 你其實做得到
你要幾次做到幾次擺爛
他才不會該 -
沒有加班費就免談阿, 隔一天再處理就好了
-
遇過前兩小加班費正常,後兩小另外寫單之後實際給付是用前兩小費率給予,最後我最多就加前兩小後面就閃人