@reece520 選擇麵包就對了
有遇過情緒話的上司嗎?
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有阿 烙人打他 之後就變成你小弟了
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幸好我比較少遇到這種,不然上班真的很辛苦
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當然有遇過上班時還踹我辦公桌只因為休息時間我趴在辦公桌休息
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老一輩的上司這種的多的是啊~真的受不了酒換工作吧
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無能狂怒,真要不想幹就懟回去吧😂
至少心裡也爽 -
主管通常都是執行管理的工作
但以前在小公司 組織比較扁平化
當主管除了管理員工以外還要處理各式各樣的雜事 那這樣員工的容錯率就會變很低
因為主管也是人也有負荷的極限 難免會情緒化但如果是純管理職的話這樣就不應該了 應該有效的善用人才正向鼓勵
甚至於底下的人出包能出來扛砲火
得人心者得天下 情緒化只會帶來更多沒必要的麻煩小主管路過
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情緒化對做事沒幫助
但是不情緒化還是主管嗎?
遇到這種主管,下面員工很辛苦的 -
打工肯定會遇到一堆奇怪的上司
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有過,不過只能好好警惕自己不要成為那樣的人
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@cliffroy 真的 出社會超過15年的基本上什麼牛鬼蛇神的主管都遇過了
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@全民超人
主管一定是最難搞的職位
對上對下都要有交代 辛苦了 -
很抱歉我就是你說的那個人,處理的事情真的太多了!
底下10個人好了,10個人10份不同的工作下去安排,他們處理完,然後還要接著想後面10份工作,手邊的工作也不能停,底下的人工作做好還要再去檢查一次,我們也是普通人,腦袋必須一直運轉,跟程式一樣,一條一條準確的完成,這是完美的情況下,但一旦其中一位的工作卡住,後面的工作就會全部卡住,面對客戶跟更上層主管的壓力,到後面會變成開幹,幹完,休息時間再掏錢出來請大家喝飲料緩和氣氛,希望大家互相體諒 -
不情緒化還是主管嗎? 深有同感~
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情緒化管理 主管真是很難搞…
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多少都會有,職場上各種人都有,運氣好就不會有
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沒遇到情緒的上司我只能恭喜你進入爽單位,但那種單位我都很不爽,遇到事情只會推,只會說我們不會造成這樣,他們也證明不了他們不會造成,就擺爛不想一起面對改善,大老闆只會注意強關係單位
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各位好好加油,生活還是要過
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這種上司太多了啦 四處都是啊
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有阿 情緒化 加上說話不算話 後來就離開了
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有遇過 一起共事壓力很大