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感覺是不太有發展性了
這種就日常聊天稍微透露一下想走的消息 看有沒有反應啊
能做算賺到 不能就再換人而已
當然是要你走人
問一下能不能調回去,不能就走人
提離職看反應
看這個屎缺有沒有技術性 沒有就是單純教你去扛屎的
看那個位置重不重要
可能是因為你比較認命
看他回答就是這樣啊 真的疼惜你的 不會讓你去屎缺
很好用 但不至於到人才 應該就是這樣了吧
有時候太聽話 就是會被欺負
剛好可以有時間充實自己轉換跑道
不一定要你走人 是不看重 離職高還讓你去 應該也想過你走人的後果了
故意要弄你~~ 不過撐過去會變抗壓性很好
如果是老闆喜歡的人 大概也不會去那個位置
森
錢多事少離家近,可以的話都滿足,不能的話至少三選二。
紹
存不到🥲🥲🥲各位都好勝利
蔡
自己覺得開心就好,沒有必要活在別人的眼光當中。
小
成績不重要但是你要達到基本阿 不然也過不了學歷這關
那就跟著一起放屁 要比他臭哈哈哈
加薪無感🥲🥲🥲🥲而且物價真的越來越可怕了
能多賺一點 肯定要加爆!!!
O
我是技術工,第一個工作做了10年,利用公司的資源把技術學好,想要離職跳槽就會有空間